Товарищи, где демократия, почему не соблюдается право на проведение мирных собраний? Где соблюдение прав человека. Где соблюдение демократических ценностей?
Если Вам было интересно это прочитать - поделитесь пожалуйста в соцсетях!
> Мэра Вашингтона > > Товарищи, где демократия, почему не соблюдается право на проведение мирных собраний? Где соблюдение прав человека. Где соблюдение демократических ценностей? quoted1
Мэр Вашингтона - видимо, как и большинство оранж. тоже верит в демократию США, но думаю его иллюзии уже развеялись
Демократия - это не синоним слова вседозволенность. Законы надо соблюдать. Они нарушили какой то закон - поэтому были арестованны и оштрафованны на 50 баксов. Думаю что восприятие демократии мыром Вашингтона нисколько от этого не пострадало.
А как же обвинение в "незаконном сборище"? То есть нарушения права на проведение мирных митингов и собраний? Пора несогласным критиковать США за нарушение демократиеских норм и ценностей.
> А как же обвинение в "незаконном сборище"? То есть нарушения права на проведение мирных митингов и собраний? Пора несогласным критиковать США за нарушение демократиеских норм и ценностей. quoted1
Сейчас вот омбудсмен недоволен - начнеться обсуждение, поправят закон, поставят Вольво на место - и все будет в порядке. Это тоже часть демократии - всего 2 рабочих - а уже обсуждение идет даже в Росии. И законы меняються, что бы подобные ситуации исключить в будущем.
> > Закон о запрете называть в фейсбуке свое рабочее место сумашедшим домом ? Можете дать на него ссылку?
> > > Three employees of a car plant in central Sweden have been fired after one of them described their work place as a “madhouse” on Facebook. quoted1
Есть корпоративный кодекс компании. Он не протеворечит законодательству Швеции. Более того, он обязателен для сотрудников компании, так в их договорах написанно - которые тоже состваленны на основе законов и им не протеворечат.
В корпоративном кодексе написанно что запрещаеться например рабочим компании публично высказыватьт оценочное мнение о компании. Интернет и фейсбук - это публичные СМИ. Рабочие высказались публично. Нарушили корпоративный кодекс - который составлен на основе законов Швеции. Итог - увольнение.
Все по закону.
Есть компании - которые увольняют за несоблюдение дресс кода например. Т.е. оделся не так - уволен. И это справидливо и законно - когда ты приходил на работу, ты подписал контракт и обязаляся собляюдать дресс код - т.е. дресс код, это часть твоих служебных обязанностей.